Wat is belangrijk bij je reïntegratie of loopbaanontwikkeling?

Dat je zelf je traject kunt bepalen en daarbij zelf kunt kiezen welke ondersteuning/coaching bij jou het best past. Dat je je talenten kunt inzetten en je eigen krachten kunt benutten.

Dit lijkt ideaal, maar is ook haalbaar, als je gemotiveerd bent, je zelf goed kent, weet wat je wilt en beslissingen durft te nemen.

Een beetje hulp of coaching kan altijd van pas komen, om lekker gemotiveerd te blijven of als je jezelf nog wat beter wilt leren kennen.

Opinion .b.v. kan daarin wellicht een rol spelen, omdat ons aanbod flexibel en individueel gericht is lijkt het een menukaart en is het met andere vormen van ondersteuning te combineren, zoals bijvoorbeeld middels een IRO (individuele reïntegratie overeenkomst)

Je kiest je eigen “gerechten” en maakt het zo smaakvol voor jezelf. Ieder vindt dat werken leuk moet zijn, mag zoeken naar werk ook leuk zijn?

Als “amuse” krijg je de mogelijkheid om door 60 vragen te beantwoorden inzage te krijgen in het wenselijke profiel van je functie op de onderdelen persoonlijkheidstructuur, beroepsinteresse en denkvermogen. Dit is het functiemodel onderzoek. Hierdoor wordt voor jezelf duidelijk op welk niveau jou wenselijke functie zou moet zitten.

Dit zegt niets over een bepaald beroep maar ondersteunt het kiezen van een beroepsrichting.

Om de “amuse” te gebruiken klik hier.

Een volgend stap kan zijn het individuele profielonderzoek, het gaat hierbij om jezelf te scoren op 

• gedragsfactoren/karaktereigenschappen
• beroepsinteresse/affiniteit
• denken en denwijze

Hiermee zet je een spiegel van jezelf neer op papier welke te gebruiken is voor:

• de verkoop van je eigen kwaliteiten en competenties
• te matchen is op je eigen functiemodel onderzoek
• het zoeken van de bij jou passende coaching door een externe (bijv. IRO)
• de gegevens kunnen we matchen op een functieprofiel bij een mogelijke werkgever
• de gegevens kunnen we koppelen aan een databank van beroepen zodat voorkeurberoepen zichtbaar worden.

Na dit onderzoek krijg je een individueel rapport met daarin opgenomen

• wat zijn mijn testresultaten over de 20 competentieschalen
• waar liggen mijn capaciteiten
• welke beroepscompetenties passen bij mij
• welke persoonlijkheidscompetenties kan ik inzetten voor mijn werk

Bij het individuele rapport krijg je ook een grafisch overzicht van de score .

Als je een functiemodel onderzoek hebt ingevuld ontvang je ook een grafisch weergave van je persoonlijke profiel afgezet tegen je functiemodel. Zo kun je duidelijk zien in welke mate je voldoet aan de door jezelf opgestelde ambitie niveau.

Je ontvang ook een lijst met een toelichting van de gebruikte begrippen.

Wat zijn de kosten:

• functiemodel onderzoek is gratis
• individueel onderzoek € 175,-- inclusief BTW
• aanvullende rapporten prijs op aanvraag.

Voor wie:

• als je een uitkering hebt van UWV GAK of gemeente
• als je in een reïntegratietraject zit
• als je een IRO wilt aanvragen of hebt
• als je van baan wilt veranderen
• als er een ontslag aankomt
• als je door wilt stromen binnen de eigen organisatie of bedrijf